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SONAL PROPRETE A PRIS DES ENGAGEMENTS EN MATIÈRE DE RESPONSABILITÉ SOCIALE 

En sa qualité d’acteurs économique responsable et dans le cadre de sa Charte de responsabilité sociale et environnementale (RSE), SONAL PROPRETE s’engage à :

  • Garantir des conditions de travail dans lesquelles les droits humains fondamentaux et les normes de sécurité sont respectées

  • Promouvoir la diversité et lutter contre les discriminations pour assurer l’égalité des chances

  • Favoriser le développement des compétences et la promotion sociale de ses collaborateurs tout au long de leur vie professionnelle

  • Etablir des partenariats avec des clients et des fournisseurs qui adhérent à ses valeurs et qui apportent leur contribution à ses engagements.

 

SONAL PROPRETE applique les principes des procédures de certification ISO 26000. L'ISO 26000 intègre les nombreux textes émis par des organismes internationaux (ONU, OIT, PNUE, Global Compact, Union européenne, OCDE…) traitant de problématiques de RSE.

Engagements responsables

SONAL PROPRETE est désormais ACTIVATEUR DE PROGRÈS.

Cette certification nous engage pour toujours plus d'inclusion.

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SONAL PROPRETE s’engage également à accompagner ses salariés dans les démarches administratives, qu’elles concernent l’habitat (1% patronal), le handicap (MDPH) ou tout autre objet.

Tout au long de la vie au travail de ses collaborateurs, SONAL PROPRETE s’interdit d’appliquer les critères de discrimination prohibés.

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Le nettoyage adapté et écologique 

Dans le cadre de notre démarche environnementale, nous avons établi une politique d’achat responsable 

  • Des fournisseurs écoresponsables

  • La proximité géographique des fournisseurs

  • Des produits écoresponsables

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Les fiches de sécurité des produits utilisés sont laissées sur site et nos agents sont formés à leur utilisation. SONAL PROPRETE privilégie les produits ECOLABEL qui engagent et garantissent l’intégration des fabricants dans la démarche de développement écologique. Nos fournisseurs, certifiés ISO 9001 et ISO 14001, ont à cœur de faire vivre un système efficace de management environnemental.

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Des actions concrètes au quotidien

En sa qualité d’acteurs économique responsable et dans le cadre de sa Charte de responsabilité sociale et environnementale (RSE), SONAL PROPRETE s’engage à :

  • Sensibiliser ses salariés aux enjeux environnementaux et à l’adaptation des comportements qui doit en découler

  • Garantir des conditions de travail dans lesquelles les droits humains fondamentaux et les normes de sécurité sont respectées

  • Promouvoir la diversité et lutter contre les discriminations pour assurer l’égalité des chances

  • Favoriser le développement des compétences et la promotion sociale de ses collaborateurs tout au long de leur vie professionnelle

  • Etablir des partenariats avec des clients et des fournisseurs qui adhérent à ses valeurs et qui apportent leur contribution à ses engagements.

 

Ainsi, nous nous mettons un point d’honneur à :

  • assurer la santé et la sécurité de nos collaborateurs

  • leur créer un environnement de travail dans la sérénité et la sécurité

  • promouvoir le dialogue social

  • favoriser la promotion interne grâce aux actions de formation

  • cultiver la diversité et l’équité en prévenant toute forme de discrimination, et en promouvant l’égalité des chances pour les hommes et les femmes
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De plus, nous nous appliquons à :

  • analyser la prévention des risques sur les sites clients

  • suivre les besoins des clients,

  • fournir les EPI nécessaires à la sécurité de nos équipes,

  • effectuer les contrôles du respect des règles de sécurité.

  • optimiser la qualité de nos prestations 

  • optimiser le temps de travail des équipes 

  • de répondre immédiatement à toute demande du client.

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Nos partenaires

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Nos agents sont équipés d'EPI, qui se composent traditionnellement de : 

      Vêtements de travail 

      Gants de protection

      Chaussures de sécurité hautes avec semelles anti-perforation

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EPI spécifiques en fonction des tâches et de l'environnement de travail : lunettes, protections auditives, casques, bottes, etc...

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  • Pour la Vitrerie, nos ATQS, titulaire du CACES, interviendront en binôme (= sécurité). Leur intervention sera planifiée depuis le début de l’année. 

KIT SECURITE DU LAVEUR DE VITRES

      Baudrier

      Corde

      Casque

      Longe…

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